اختتام النسخة الأولى من برنامج "تأهيل القادة للتحول الرقمي" بجامعة الإمام عبد الرحمن


الاحد 09 يونية 2024 | 10:20 مساءً
اختتام النسخة الأولى من برنامج "تأهيل القادة للتحول الرقمي" بجامعة الإمام عبد الرحمن
اختتام النسخة الأولى من برنامج "تأهيل القادة للتحول الرقمي" بجامعة الإمام عبد الرحمن
الدمام – متعب عزيز

بحضور نائب رئيس الجامعة للتطوير والشراكة المجتمعية د.نهاد العمير أقيم اليوم الحفل الختامي للنسخة الأولى من برنامج ' تأهيل القادة للتحول الرقمي-2024 '، والذي نظمه مركز القيادة بالتعاون مع مركز الاتصالات وتقنية المعلومات والإدارة العامة للموارد البشرية يوم الأربعاء 5 يونيو 2024 في مبنى العمادات المساندة بالجامعة، بحضور عدد من مدراء الإدارات والمشاركين من داخل الجامعة وخارجها.

عصر التقنية الرقمية المتسارعة

وأوضحت نائب رئيس الجامعة للتطوير والشراكة المجتمعية د.نهاد العمير أن عصر التقنية الرقمية المتسارعة، أصبح التحول الرقمي ضرورة حتمية لنجاح المؤسسات والمنظمات في مواكبة التطورات وتحقيق أهدافها بكفاءة عالية وعليه فان برنامج تأهيل القادة لهذا التحول أصبح أمر حيوياً لإعداد القادة للمساهمة في رحلة التحول لتحقيق رؤية 2030; والانضمام إلى نخبة من القادة الملهمين وذوي الخبرة في الجامعة والمملكة لضمان نجاح وتفعيل دورهم كمحركين للتغيير والتحسين داخل جهاتهم وتجهيز القادة بالمهارات والمعرفة لاكتشاف احتياجات الجهات التي يقودونها وإدارة عمليات التحول الرقمي والتطوير بنجاح وتعزيز قيم القادة بأهمية التحول الرقمي في دعم كفاءة العمل وزيادة التنافسية.

نخبة من القادة الملهمين

وذكرت مديرة مركز القيادة د. هدى أبو السمح، أن هذا البرنامج يمثل إضافة نوعية نحو تمكين القيادات من تحقيق التحول الرقمي في مختلف المنظمات ويساهم في تحقيق نقلة قيمة على المستوى الشخصي والتنظيمي (بإذن الله)، مما يعكس اهتمام جامعة الإمام عبد الرحمن بن فيصل العريقة على تطوير الكفاءات البشرية لخدمة الوطن ، واختتم الحفل الذي أقيم بهذه المناسبة بتكريم الخبراء والمختصين الذين ساهموا في إدارة فعاليات البرنامج، والمتدربين لجهودهم المبذولة والأدوار الهامة التي يعملون عليها في جهات عملهم الموقرة.

الدفعة الأولى من البرنامج

الجدير بالذكر أن عدد المشاركين في الدفعة الأولى من البرنامج 46 من الكادرين الأكاديمي والإداري، وعدد من الجهات الحكومية؛ يمثلون قيادات حالية وواعدة لتطوير العمل المؤسسي وتحقيق التميز عبر مجموعة متنوعة من الممارسات المتخصصة والقيادية، و التي من شأنها تحقيق مبادرات التحول الرقمي وتعزيز الخدمات الرقمية وعبر هندسة الاجراءات وادارة التغيير وتطوير البنية المؤسسية باستخدام التقنيات الناشئة. 

✍️ موضوعات متعلقة..

🔴 كيفية تعديل مستند تأشيرة زيارة وإقامة للمقيمين وتعديل طلب زيارة عائلية للمقيمين

🔴 سعر تذكرة القطار من جدة إلي المدينة ذهاب وعودة و طريقة حجزها خطوة بـ خطوة 

🔴 طريقة استرجاع مبلغ تم تحويله بالغلط الراجحي.. تعرف على الخطوات 

🔴 قطار سار القصيم الرياض.. مواعيد الرحلات وأسعارها وطريقة الحجز بالتفصيل 

🔴 كيف أعرف من يراقبني في السناب وكيف أتابع سناب شخص بدون إضافة 

🔴 كيف أعرف كم تكلفة بناء المتر الواحد علي المفتاح مع التشطيب في السعودية

🔴 رابط منصة مدرستي تسجيل الدخول schools.madrasati.sa منصة تعليمية سعودية

🔴 أفضل بنك يعطي فوائد علي الودائع في السعودية 2023 ونسبة الفائدة

🔴 كيف يتم رصد مخالفة عدم تشغيل الأنوار وما هي طريقة الاعتراض عبر منصة أبشر 

🔴 كيفية الاستعلام عن معاملة سجين برقم الهوية وطريقة طلب تصريح زيارة مسجون 

🔴 كيف أعرف رقم عضويتي في الفرسان وما هو رقم خدمة عُملاء الفُرسان 

🔴 طريقة الاستعلام عن طلب زيارة عائلية برقم الطلب من منصة التأشيرات.. إليك الرابط والخطوات 

🔴 مواعيد الحافلات الترددية من مطار الملك عبدالعزيز الدولي إلى مكة المكرمة

🔴 بالرابط.. خطوات تسجيل الدخول لـ منصة مدرستي عبر حساب مايكروسوفت 

اقرأ أيضا